Recrutement
Chargé(e) d’animation Living Lab « transition énergétique »
Chargé(e) d’animation Living Lab « transition énergétique »
RECRUTEMENT

Créé en 2016, à Châteaudun, le Campus Les Champs du Possible est un lieu unique où startups, professionnels, étudiants et institutionnels partagent et créent l'agriculture de demain.

L’association Les Champs du Possible, située sur ce Campus, a notamment en charge la gestion, l’animation et le développement du Village by CA (incubateur de projets innovants) qui met en relation des startups avec des partenaires publics et privés. L’ensemble de cet écosystème s’oriente autour de l’agriculture numérique.

 

Dans le cadre de son développement, l’association Les Champs du Possible crée un Living Lab au service de la transition énergétique et agroécologique. Fruit d’une collaboration entre l’association et GRDF, l’enjeu de ce « laboratoire vivant » sera de trouver et tester des solutions innovantes pour développer et favoriser l’appropriation des riverains aux projets de transitions énergétiques et agroécologiques avec comme première thématique : la méthanisation (GRDF étant le premier partenaire associé à ce Living Lab pour cette thématique).

VOS MISSIONS

Sous l’autorité du Président de l’association Les Champs du Possible, vous intègrerez l’équipe d’animation de l’association composée de 2 personnes et serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec une chargée de communication et événementiel ; une chargée d’animation de l’association ; une maire du Village by CA salariée du Crédit Agricole Val de France et les équipes des partenaires du Living Lab.

 

Dans ce cadre, vous assurerez le lancement et le bon fonctionnement du Living Lab piloté par le Bureau de l’association, ce qui se traduit par les missions suivantes :

  • Assurer la promotion, l’animation et le développement du Living Lab auprès des acteurs locaux :
    • Faire vivre le Living Lab sur le Campus des Champs du Possible : créer un espace de mise en relation, d’échange et de sensibilisation des parties prenantes sur la transition énergétique et agroécologique.
    • Mobiliser les parties prenantes concernées par des projets de transition énergétique sur le territoire de l’Eure-et-Loir et de la Région Centre (élus, institutionnels, pouvoirs publics, acteurs économiques, citoyens, agriculteurs, startups, partenaires, énergéticiens, étudiants…) selon les partenariats du Linving Lab.
    • Réaliser des ateliers d’idéation pour écouter les parties prenantes : mise en place d’outils de créativité, de démarche de design thinking, de cocréation pour accélérer la transition du territoire.
    • Mettre au jour les attentes, les besoins et les ressources des parties prenantes afin de proposer, établir et appliquer un plan d’actions adapté validé par les membres du Bureau
    • Expérimenter les solutions issues des ateliers d’idéation (à titre d’exemple, promouvoir l’économie circulaire et la méthanisation au quotidien en mobilisant les citoyens via la collecte des biodéchets).
    • Organiser des événements de façon régulière (réunions, ateliers, visites, formations, hackathon …).
    • Communiquer sur le Living Lab, ses missions et ses actions pour mobiliser les riverains et l’ensemble des parties prenantes : créer des outils de communication utiles au bon fonctionnement et au développement de cette nouvelle activité, en collaboration avec la chargée de communication et les équipes des partenaires du Living Lab (page dédiée sur le site internet, communication sur les réseaux sociaux, plaquette et supports de communication…).

 

  • Assurer le lien avec les startups, les partenaires du Campus et le Village by CA :
    • Faire émerger les attentes en matière d’innovation et d’expérimentation et les partager avec l’équipe du Village by CA pour identifier des projets existants (startups actrices de la transition énergétique et agroécologique) répondant aux besoins et attentes des parties prenantes
    • Organiser les réponses et créer du lien pour mettre en place ces solutions innovantes sur le terrain
    • Travailler avec l’ensemble des partenaires impliqués dans la vie de l’association

 

  • Assurer la gestion du Living Lab :
    • Assurer une veille et un relais documentaire sur les innovations en termes de transition énergétique et agroécologique 
    • Rédiger la feuille de route du Living Lab
    • Créer les indicateurs / facteurs clés de succès à suivre dans le cadre des actions réalisées
    • Gérer le budget alloué à l’animation du Living Lab
    • Intégrer de nouveaux partenaires financiers énergéticiens au Living Lab pour assurer la pérennité de cette nouvelle activité
PROFIL RECHERCHÉ
  • Forte capacité d’adaptation et de réactivité
  • Maitrise des enjeux, évolutions et cadre réglementaire de la transition énergétique et agroécologique 
  • Forte appétence à l’innovation et volonté de s’impliquer dans des démarches de transitions énergétiques quel qu’elles soient (méthanisation, hydrogène, éolien, solaire…)
  • Bon(ne) communicant(e), dynamique, autonome, rigoureux(se), méthodique et diplomate
  • Capacités rédactionnelles et de communication
  • Maitrise des outils informatiques fondamentaux (Word, Excel, Power Point) et de manière générale à l’aise avec les outils numériques (Internet…)
  • Excellentes qualités relationnelles, organisationnelles et de gestion des priorités
  • Capacités d’écoute, de pédagogie, de prise de parole en public et de créativité
  • Capacité à travailler en équipe et à fédérer les compétences, y compris à distance

 

Vous bénéficiez d’une forte expérience dans la mobilisation et l’animation d’échanges entre différents acteurs ? Vous avez une bonne expertise des enjeux de la transition énergétique et agroécologique ? Vous avez la capacité de les expliquer et de les vulgariser ? Vous aimez les challenges ?

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ET CANDIDATEZ

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à contact[@]campusleschampsdupossible.com

 

 

Permis B exigé - CDD pouvant déboucher sur un CDI - temps plein

Base de 35 heures hebdomadaire avec forte disponibilité (réunions parfois tardives).

Lieu de travail : Campus Les Champs du Possible à Châteaudun.

Prise de poste souhaitée : dès que possible

Rémunération : à discuter

Expérience : 10 ans exigé

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